「主婦の転職は難しい」と言われます。
子育てや家庭の事情があったり、求人がなかったり、採用面接に受かりにくかったり…と、主婦の転職や再就職は実際に難しいことは事実です。
しかし、転職活動の方法や、活用する転職サービスによっては、自分の求める条件に合った仕事を探すこともカンタンになります。
そこで今回は、主婦の方が参考にしたい「転職活動の注意ポイント」について解説し、活用すべき転職サイトもご紹介しています。
今回の記事を参考に、ぜひ転職活動を成功させてくださいね。
確かに、そうじゃな。
しかし、それは「何となく転職活動を始めた場合」に限るんじゃ。
しっかり準備すれば、転職活動をスムーズに進めることができるじゃろう！
INDEX
主婦の転職の実情と悩み – 本当に転職すべき？-
主婦が転職する場合や、再就職・復職する場合って、どんな悩みがあるんだろうね。
「このまま今の仕事で働き続けるのは不安」という将来の悩みを抱えている人もいれば、「子育ての両立ができるか不安」といった悩みを抱えている人もおる。
自分が抱えている悩みに対して、きちんと解決策を知っておくことが大切じゃ！
主婦で転職を考えている方はどのような悩みを抱くのでしょうか？
あなたに当てはまる部分がないかを確認してみてください。
１ 今の仕事を辞めるべきかどうかで悩む
「何となく、このままこの仕事を続けるのは不安」…仕事をしている主婦の方で転職を考える方の中には、そのような悩みを抱えている方も多いようです。
福利厚生が整っており、給料もそこそこある。休みもしっかりとれるなど、働く条件が整っていれば、ムリに転職する必要はないかもしれません。
ただし、今後数年の計画を考えたときに、子育てをしながら働くには向かない仕事であったり、忙しく体力的に辛い仕事だったりする場合には、転職を検討するべきでしょう。
２ 今の職場では将来が不安で悩む
今の職場では子育てや介護などの家庭の事情で休まざるを得ない状況になったときに、働き続けることが難しい場合も、転職するかどうかで悩むタイミングではないでしょうか。
実際に育休や産休制度が整っていても、会社内の雰囲気として休みを取りづらいなどのケースも多いです。この場合は、よりあなたの立場を理解してくれる転職先を見つけることも一つの方法でしょう。
しかし、結婚直前の転職や、出産などを控えている場合には、実情として転職しづらいといえます。
特に出産前は、入社直後に産休を取り、そのまま退職…というケースも実際に多いため、会社側としてもなかなか雇いづらいのです。
そのため、結婚・出産などを控えている場合には、再就職や転職よりも、今働いている職場の制度の中で、どのように休暇をとれるのか、といったことに集中したほうが良いでしょう。
もちろん、産休を取った後、働きながら転職活動をすることも可能です。
３ 子育てと両立ができなさそうで悩む
すでにお子様がいる主婦の方の場合の悩みとしては、「子育てとの両立ができそうにない」というものが挙げられます。
産後、専業主婦として家庭内で忙しくされていた方も、実際に外に働きに出ることを考えると、両立ができなさそうだ…と心配になりますよね。
現実的には、正社員として働くことはなかなか難しいのが現状です。しかし、パートや在宅ワークなどの仕事を探すことのできる方法はたくさんあります。
この記事でもご紹介しているので、記事後半をぜひ参考にしてください。
４ 年齢的に転職が難しいと思い悩む
20代の転職では比較的余裕があります。しかし、30代や40代の方は、「転職求人があるかどうか？」「採用してくれるところはないのではないか？」ということが不安になりますよね。
特に、正社員として雇用してくれるところを探すのは、けっこう大変です。ただし、絶対に不可能なわけではありません。中でも、20代から事務職や販売職など、一定以上のスキルがある方が正社員を目指すことは可能です。
もちろん、「人に言えるほどのスキルがない」と思う方も、働く先を探せないわけではありません。派遣やパートなどの求人を探すことはそれほど難しくはないといえます。
正社員だけを目指すのではなく、「正社員を目指す転職サービス」と「派遣・パートを探せる転職サービス」を併用して転職活動を行うのが良いでしょう。広く選択肢をとることが大切です。
ここまで、主婦の転職の悩みとして代表的な例と、その解決策をご紹介してきました。あなたの悩みも、解決策をもとに行動すれば解消することができます。
では、実際に転職活動を始める方が注意したいポイントをご紹介していきます。この注意ポイントをおさえることで、転職活動をスムーズに進めることができるでしょう。
主婦の転職活動で注意すべきポイント
主婦が転職活動を始める場合って、どんなことに注意すれば良いの？
イチバン大切なことは、「面接対策」「求人の選び方」じゃ！
焦らず、自分が満足できる職場を探すことが重要じゃぞ！
では、実際に転職活動を始める主婦の方がおさえておきたい転職活動時の注意ポイントを解説していきます。結論から言いますと、面接対策や転職にあたっての相談は、転職エージェントにお任せするべきです。
転職エージェントは、記事下部でご紹介していますので、そちらも合わせて参考にしてくださいね。
１ 自分のこれまでの仕事経験を整理する
事務職や販売職、看護師、薬剤師など、現場経験のある仕事をしてきたのかを、転職活動前に整理しておきましょう。
この「仕事経験の整理」が役に立つのは、転職面接時や履歴書の作成時です。
会社側は、主婦であることのデメリット（子育てや家庭の事情がある）よりも、あなたを採用するメリットがしっかりわかれば、採用してくれます。
そのため、あなたが会社に入り、どんな経験・スキルをもとに活躍してくれるかをアピールすることが大切です。
２ 給与や福利厚生のほか、育休や有給制度が整っている職場を選ぶ
転職に不安はつきものです。そのため、「とにかく求人を見つけて応募する」ことを急いでしまう方も多いでしょう。しかし、転職活動は1ヶ月〜半年と人により決まる時間が違います。
そのため、転職体験談を気にしすぎることなく、自分のペースで転職活動を進めるべきです。
求人選びでは、時給の高さや月収の良さだけではなく、福利厚生や育休・有給などの制度面がしっかり整っている求人を選ぶようにしましょう。
転職エージェントを活用して、転職面接前に応募先の職場の人間関係や残業の多さなどを確認してもらうこともできます。
３ 面接対策を行う
自分の仕事経験を整理するポイントでも話しましたが、「面接対策」はきちんと行っておきましょう。正社員面接の時に、スーツを着て基本的なマナーをおさえることは必須です。
派遣やパートの面接であっても、特別な決まりが無い限りは、しっかりとした服装と準備を行って臨むことが大切です。
履歴書・職務経歴書の書き方や、面接で質問される内容は、あらかじめ対策することができます。また、一人で面接対策をすることが不安な場合は、転職エージェントに相談すれば一緒に対策をしてくれます。
４ 直近5年のライフプランをハッキリさせておく
面接で質問される内容について準備しておくだけではなく、あなた自身の今後の生活や計画についてしっかり決めておくことも大切です。
お子様や家庭のことを考えた上で、直近5年どのように働くことができそうか、しっかり決めておきましょう。
面接でも、今後の働き方を聞かれる場合があります。その際に、「いつまで働けるかはわからない」といったことを言ってしまわないよう、話す内容を準備しておきましょう。
ここまで、主婦の方が転職活動時に注意すべきポイントについて解説しました。どれも大切なことですので、必ずおさえておきましょう。
正社員を目指す方は、下記でご紹介している転職エージェントがおすすめです。また、派遣・パートを含めた求人を探したい方は、下記の「リクナビNEXT」がおすすめです。
下記では、転職エージェントに関する情報を解説しています。
転職エージェントを使うことに不安がある方や、転職エージェントを使った転職活動の流れに不安がある方は、ぜひこのまま下記を参考にしてください。
長く働ける職場を探すなら「転職エージェント」がおすすめ
主婦の転職では、通常の転職サイトだけではなく、「転職エージェント」を活用することがおすすめじゃ！
主婦の転職には、一人だけでは解決できないような家庭の悩みや転職の悩みがあります。よって、一人で転職活動を進めるよりも、相談に乗ってくれるエージェントと一緒に転職活動を進めることをおすすめします。
転職エージェントは下記の理由からおすすめできます。転職が不安な方こそ、下記のメリットをしっかりおさえておきましょう。
＜転職エージェントのメリット＞
- 転職先の内部事情を教えてくれる（職場の内情、給与の相場）
- その他の相談でも親身にサポートしてくれる
- 転職活動の手続きをサポートしてくれる（履歴書などの作成・面接対策）
- 時間がかかる転職活動でもサポートしてくれる
- 自分の求める条件に合った求人を紹介してくれる（何度でも）
青文字で記載しているメリットは、転職活動で最も必要なサポートではないでしょうか。
特に、転職先の内部情報を教えてくれたり、自分の求める条件（休日のとりやすさ・給与など）に合った求人を紹介してくれる点は、「待遇の良い職場」を見つけるためにイチバン大切なことですよね。
エージェントは無料で登録できますし、最後までお金を取られることはありませんから、活用しない手はありません。また、正社員への転職を目指す場合は、エージェント活用がほとんどの場合必須です。
では、転職エージェントを活用した転職活動の流れについて見ていきます。転職エージェントは馴染みのない方が多いと思いますので、登録後の流れをつかんだ上で登録してしょう。
転職エージェントの登録後の流れ
転職エージェントに登録したあとって、どんな感じで転職活動が進むの？
大まかに流れをつかむために、「転職エージェントに登録後〜内定」までの流れを紹介しておくぞ！
転職エージェントに登録したあとの流れは下記の通りです。転職エージェントごとに若干の違いがありますが、情報入力後にエージェントから連絡が来る点は同じです。
＜転職エージェント登録後の流れ＞
- 個人情報入力を入力したあと「転職相談」の日程調整の連絡が来る（一週間程度）
- 担当のエージェントと転職相談を行う。（対面か電話）
- 相談内容を踏まえてエージェントから求人紹介の連絡が来る
- 求人を選ぶ（希望するものがない場合は2へ）
- 面接の日程調整・履歴書や職務経歴書の作成をエージェントがやってくれる
- 面接対策・内定を得るためのアドバイスをもらい、面接を受ける
- 入社日・給与などの待遇交渉をエージェントが行ってくれる
決まったタイミングでしか相談ができないわけではありません。場合に応じて、こちらから連絡することもできます。また、今の職場を辞めるための相談なども受けてくれます。
主婦の転職で活用すべき転職サービス
マイナビエージェント｜20〜30代の転職活動に最適！
出典：https://mynavi-agent.jp/lp
『マイナビエージェント』の特徴
有名な就職サービス『マイナビ』が運営する転職エージェントサービスが「マイナビエージェント」です。
キャリア事業の大手ならではの信頼感と、太いパイプが売り。
特に20〜30代向けの求人情報に強みがあるため、転職が初めてで不安な若手社会人の方におすすめです。また、相談しながら転職活動を進めたい人にとっても力強い味方になってくれます。
20〜30代の方はほかの転職エージェントと同時に登録しておくことをおすすめします。
どんな人にオススメ？
- 希望する職種・業種が複数ある方。
- 大企業からベンチャー企業まで、あらゆる選択肢を考えているが転職に自信がない方。
- 20〜30代、第二新卒の方で、転職活動の選択肢を増やしたい方。
転職エージェントって、ひとつ登録しておけばいいの？
転職エージェントは複数活用することで最も転職成功率がアップするデータがあるんじゃ！
下記の記事に掲載されているエージェントのうち、2つ〜4つのエージェントに登録しておくと良いじゃろう！
おすすめ記事：【お得な情報が見つかる】「主婦」におすすめの転職サイトTOP5
複数の転職サービスを活用して、転職を成功させるんじゃ！
まとめ｜主婦の転職を成功させよう
転職エージェントを使えば、自分に合った求人を見つけることができるじゃろう！
わかったよ、はかせ！
まずは「転職エージェント」に登録してみるね！
…それにしても、はかせはどんな仕事をしているの？
それはお母さんに聴きなさい。
今回は、主婦の方が参考にしたい「転職活動の注意ポイント」について解説し、活用すべき転職サイトもご紹介してきました。
主婦の転職活動は、考えることや気をつけるべきポイントがたくさんあるため、「やっぱり辞めようかな」と思ってしまいます。しかし、丁寧に準備をしていけば、リスク無く転職活動を始めることは可能です。
今回の記事を参考に、ぜひ転職活動を成功させてくださいね。
はかせ、主婦の転職活動って難しいの？？