「把握」とは、「つかむこと・にぎりしめること」「しっかり理解すること」を意味する言葉です。
把握という言葉は、「把握する」などの表現でたまに使われる言葉なので、何となくわかったつもりで使ってしまっている方も多いのではないでしょうか。しかし、あなたの使い方によっては間違っている可能性があります。
正しい意味でボキャブラリーを高めていきたいとあなたも考えているはず。
そこで今回は、把握の本来の意味や定義を解説するとともに、例文や使い方についてわかりやすく解説していきます。また、類語・言い換え語との違い、対義語の意味についても触れていきます。
「把握の意味、ちょっとあやふやだな」という方はぜひ参考にしてください。
「転職活動を始めたい」と少しでも考えている方は、ぜひ下記記事をご覧ください。
INDEX
把握の意味とは?|読み方・意味・定義を簡単にわかりやすく!
把握の読み方|「はあく」
「把握」は「はあく」と読みます。
把握の意味とは?
把握は、「つかむこと・にぎりしめること」「しっかり理解すること」といった意味があります。
把握の「把(は)」は、「握る」「掴む」「取る」という意味を持つ言葉です。また、「とって」や「にぎり」といった、掴む部分を指す言葉でもあります。
把握のほか、「把持(意味:しっかりと握り持つこと)」など似た意味を持つ言葉にも、「把」が使われています。
把握と掌握の意味の違い
前述した通り把握は「しっかりとつかむこと。手中におさめること。」という意味や、「しっかりと理解すること」という意味をもつ言葉です。
対して「掌握(しょうあく)」は「手中におさめる・物事を意のままにすること」という意味になります。人心掌握と言う風に「自分の思い通りにする」というニュアンスを持ちます。
把握と理解の意味の違い
把握と理解はどちらも「内容・意味・背景などを正しく知り説明できる」という意味がありますが、ニュアンスとしては把握の方が理解よりも「より多くを知っている」という風になります。
具体的に言えば「把握」は実践できるレベルまで理解が及んでると考えて良いでしょう。
把握と確認の意味の違い
把握は前述した通り理解と同様に「内容・意味・背景などを正しく知り説明できる」と言う意味を持ちます。
対して確認は「はっきり認める・そうであることを確かめる」という意味を持ちます。
つまり確認は動作に対して用いる言葉であり、把握はその確認を行った先の脳内の状態に対して用いる言葉だといえます。
補足|把握の御用「把握しました」
上司に対し、話を理解したことを伝える敬語として「把握しました」を用いるのは、厳密には「敬語」ではないためNGとなります。
丁寧な表現かつ、目上の人に対して「自分が相手の話を理解した」ことを伝えるには、把握ではなく「承知しました」を用いるのが懸命です。
「承知」には、「承る(受け賜る、うけたまわる)」という意味があるため、「めうねの人から命令を受ける」ときの応答として適切です。
把握の例文・使い方
ここでは、「把握」の一般的な用例として、例文と使い方をご紹介し、解説していきます。
把握は日常生活ではあまり一般的な言葉ではないのですが、ビジネスシーンでは常日頃から用いられることが多い言葉です。
把握の例文・使い方|「把握する」
「自体や内容をしっかり理解する」ことを表現するには、「把握する」を用います。たとえば、下記の例文のように幅広いシチュエーションで用いることができます。
- 事態を把握する
- 情勢を把握する
- 内容を把握する
- 全体像を把握する
- これまでの話の流れを把握する
把握の例文・使い方|現状把握(げんじょうはあく)
現状把握とは、「物事の現在の状況をしっかり理解すること」と定義づけることができます。
また、ビジネスシーンでは「問題解決のための考え方」として、現状把握が重要であることがよく説明されています。
現状を正しく認識しなければ、現状に潜む問題点や解決すべき課題自体を発見することができなくなるためです。
- 現状把握を最初に徹底的に行う。
- 現状把握ののち、問題点の洗い出しを実行する。
- 現状把握を抜きにして問題解決は不可能だ。
把握の例文・使い方|把握力(はあくりょく)
「把握力」とは、一般に「物事をしっかり理解する能力」として定義されていることが多いのですが、明確な定義があるわけではありません。
「把握力」は比喩的なスキルの名称であり、実際の握る力=握力ではない点に注意が必要です。
そうではなく、「物事を正しく、迅速に理解することができる能力」を指します。
- 彼は未来を予測する能力は不足しているが、過去から現在にいたる状況をすばやく理解する把握力に優れている。
- 把握力が高いと、臨機応変なトラブルシューティングが可能になる。
- 把握力がある人と話すと、話が早くて助かる。
把握の例文・使い方|把握反射(はあくはんしゃ)
把握反射とは、赤ちゃんの手のひらに何かものが触れた際に、反射的に握ろうとする「原始反射」の現象のことです。
原始反射とは、幼児特有の刺激に対する反応全般を指す言葉で、中枢神経系により引き起こされるとされています。
- 手のひらに指をおくと赤ちゃんが握ってくることを、把握反射と呼ぶ。
「把握」の英語表現|「grasp」
把握の英単語は、「grasp」となります。
「握る」という意味のほか、「把握する」「理解する」というニュアンスが含まれ、日本語の把握と同一の意味を持ちます。
例文・イディオム
- work to grasp the situation(事態の把握に努める)
- I don’t think they have a clear [an accurate] grasp of the essence of Japanese culture.(彼らは日本文化の本質を明確に把握してはいないと思う. )
把握の類語・言い換え語
ここでは、把握の類語や言い換えが可能な言葉についてご紹介・解説していきます。
把握の類語|納得(なっとく)
納得とは、「他人の考え・行為を理解し、もっともだと認めること」を意味する言葉で、物事をしっかり理解する把握と同じ意味を持ちます。
把握の類語|掌握(しょうあく)
掌握とは、「自分の意のままに使いこなせる状態にしておくこと」を意味する言葉です。
把握は「しっかり理解すること」を指す言葉であるため、掌握とは少々ニュアンスが異なります。
掌握の場合は、物事を理解するだけではなく権限や権利を通してそれをコントロールしたり、理解した知識や技術を使いこなすところまで意味します。
把握の類語|得心(とくしん)
得心とは、「納得する」「十分に承知する」ことを意味する言葉です。
把握とは、定義の説明が異なる以外に、特に違いはなく同じ意味であると理解して問題ないでしょう。
把握の対義語・反対語|漫然(まんぜん)
漠然(まんぜん)です。
漫然は「感じや話などがはっきりしないので、その内容を具体的に把握することが出来ない様子」を意味します。
把握の意味や定義、使い方と例文について解説してきました。
ここまで読んできた方は、把握の本来の意味について、これまで自分が知っていたこと以上に知ることができたと感じるのではないでしょうか。ここまで読んでいただきありがとうございました。
ぜひ、今回知った知識を活かし、さらにスキルアップを目指したり、教養を深めていってくださいね!
次では、ビジネスパーソンとして成長したいあなたに向けて、「転職活動のコツ」を解説しています。あなたが下記の項目に当てはまるなら、ここでページを戻さず、ぜひ次をお読みください。
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今の職場に満足してる?リスクなしで転職するための4つのコツ
ここでは、今の職場や待遇、働き方に不満を抱いている方に向けて、転職活動を始めるにあたって必ずおさえておくべきことをご紹介していきます。
転職活動というと、下記のようなイメージがあるのではないでしょうか?
- 「失業リスクがある」
- 「これまでに積み重ねた経験・キャリアがムダになる」
- 「転職すると給料が下がる」
- 「新しい環境に慣れるのが大変そう」
しかし、この4つの不安は下記の「4つのコツ」で解消することができます。転職したいと考えているけど、不安を解消できないと感じる方はぜひ参考にしてください。
1 転職活動に失業リスクはない!
転職活動を始めるにあたって最も不安なことは、「転職活動をすると、失業するのではないか?」というものだと思います。
一般に、仕事を辞めたり、退職して他の仕事を始めたりすることには、ネガティブなイメージを持つ方も大勢います。しかし、それは”間違い”です。
大手転職サービスを運営している「リクナビ」が公開しているデータには、こう書かれています。
20代では76%が「転職経験なし」という結果となっています。30代になると「転職経験なし」の割合は一気に減少し、半分以上の人が転職を経験。4人に1人は「転職1回」、そして約3割の人が「2回以上の転職」を経験しているという結果になりました。
20代では「10人中3人以上」、30代では「4人中1人以上」の人が転職活動を経験しています。
つまり、今では転職活動自体はそれほど珍しいことではなく、むしろそれが当たり前になってきているのが現状です。
ではなぜ、転職活動をすることができる人が増えているのでしょうか?理由は大きく2つあります。
理由1 「中途採用を積極的におこなう企業が増えた」
人材市場・転職市場の動向をアンケートをもとに調査しているリクルートワークスが公開したデータでは、近年は中途採用を積極的におこなう企業が増えたことが示されています。
2018年度の中途採用の見通しについては、「増える」(18.6%)が「減る」(4.0%)を大きく上回っている。
つまり、転職市場は「売り手市場」で、人手不足は飲食業界・情報通信業界(IT)・不動産業界を中心に活発に採用活動が行われていることを示しています。
理由2 「転職活動を在職中にできるサービスが増えた」
転職市場が売り手市場だといっても、「実際に自分のもとに内定が来るかは分からない」という不安は残りますよね。
しかし、その点についても心配いりません。今では、「働きながら転職活動をすること」がふつうです。
たとえば、一昔前までは、下記のすべての転職準備を、自分で調べながらやる必要がありました。
- 求人を探す
- 履歴書・職務経歴書を作成する
- 面接準備をして面接日程を応募企業と調整する
- 面接を1次〜3次まで突破する
- 給与条件や入社日を人事側と調整する
- 今の会社を辞めるための退職手続きや保険関係の手続きをおこなう
これだけ見ても、かなり大変であることがわかりますよね。
でも今は、「転職エージェント」を活用することができます。
転職エージェントとは、あなたの代わりに希望条件に合った求人を選び、人事側とスケジュール調整をしてくれたり、履歴書や職務経歴書の添削サポートをおこなってくれたりする無料サービスです。
そのため、転職するために仕事を先に辞める必要はありませんし、会社にバレる心配がありません。また、自分で準備するのは最小限にしたうえで転職活動をおこなうことができます。
…
以上2つの理由から、転職活動にリスクがないことがおわかりいただけたのではないかと思います。転職エージェントについてもっと詳しく知りたいという方は下記記事をご覧ください。
おすすめ記事:転職エージェントとは?おすすめの選び方と比較ポイントを徹底解説!
おすすめ転職エージェントは下記記事でご紹介しています。活用法や利用の流れも解説しているので、「転職エージェントを選びたい」という方はぜひ参考にしましょう。
また、「自分で求人を探したい」「自分のペースで求人を見てみたい」という方は、こちらの「転職サイトランキング」を参考にしてくださいね。
おすすめ記事:おすすめ転職サイトランキング!選び方や登録後の流れ、活用法まとめ
2 これまで積み重ねてきた経験・キャリアは転職で活かせる
転職するときの悩みのひとつとして多くあげられるのは、「これまで積み重ねてきた経験・キャリアがムダになってしまうかもしれない」という不安です。
特に、30代前後である程度長く職場で働いてきた方や、エンジニアや金融・不動産などの専門的な営業をしてきた方は、そう感じることも多いでしょう。
これまで得てきた経験を活かすには、「同じ業界・職種/業種で活躍することができる仕事」を探すことが大切になります。
「同じ業界・職種/業種」で活躍することができる仕事を探すには、「業界・職種/業種に特化した転職エージェントや転職サイトを使うこと」をおすすめします。
あなたの経験・キャリアを正しく評価してくれる職場であれば、今の給料よりも高い金額を提示してくれます。
もしなかったら、そのときは転職をしなければ良いのです。
業界・職種/業種専門の転職エージェントや転職サイトとは、たとえば「IT業界に特化した転職サービス」「広告業界に特化した転職サービス」「看護師・保育士・介護などの転職サービス」など様々です。
業界特化型の転職サービスや、特定業界に強い転職サービスは、TOPページで掲載しています。
どんな経験・キャリアであっても、それを評価してくれる職場は必ず存在します。
もちろん、経験・スキルによって大幅に求人の見つかりやすさや条件は変化しますが、「今の職場に不満を感じている」のであれば、転職活動を始めてみるべきですよね。
3 転職しても給料は下がらない
「転職すると給料が下がる」と何となく悪いイメージを持っている方はいないでしょうか?
それはあくまでリストラなどが行われた過去の話です。今でもリストラの危険性がまったくないわけではないですが、自発的におこなう転職活動で給料が下がることはありません。
それはなぜかといいますと、最初に給与条件を検索できる転職サイトや、給与条件を代わりに交渉してくれる転職エージェントは無数に存在するからです。
特に、あなたの代わりに給与交渉をおこなってくれる転職エージェントに依頼することで、年収アップが可能です。
年収アップ転職をしたいと考えているなら、下記に掲載されている転職エージェントのうち、特に自分に会っていそうなものを順位1位から見てみることをおすすめします。
また、実際に今のあなたの職種・業種の求人が一般的にどの程度の年収なのかを調べることも大切です。そんな方は転職サイトに登録し、職種/業種の条件から求人を探してみることをおすすめします。
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4 新しい環境と今の環境の比較はカンタンにできる
転職活動自体はスタートでしかなく、本当に大切なのは「実際に内定をもらい入社したあとに後悔しないか?」という不安を解消することですよね。
「こんな職場に転職するくらいなら、以前の職場にいたほうが良かった…」という後悔をしたくない方は、転職活動に後ろ向きなはずです。
しかし、今の職場に不満を持っている方こそ、転職エージェントを使うべきです。
それはなぜかといいますと、転職エージェントでは応募先企業の内情や上司の情報、会社の雰囲気や残業時間の実態などについて詳しく教えてくれるからです。
あなたは、今の職場に不満を感じているからこそ、「転職先の内情」をしっかり知ったうえで転職したいと考えているのではないでしょうか?
実際に転職するかどうかは置いておいて、今の職場をほかの職場と比較してみることで、あなたが本当に満足できる仕事を見つけることができるでしょう。
おすすめ記事:おすすめ転職エージェントランキング!選び方や注意点・活用法まとめ
参考:把握とは – コトバンク
参考:把握 – ウィクショナリー日本語版 – Wiktionary