「鼓舞」とは、「励まし、ふるい立たせること」を意味する言葉です。
鼓舞という言葉はたまに使われる言葉なので、何となくわかったつもりで使ってしまっている方も多いのではないでしょうか。しかし、あなたの使い方によっては間違っている可能性があります。
正しい意味でボキャブラリーを高めていきたいとあなたも考えているはず。
そこで今回は、鼓舞の本来の意味や定義を解説するとともに、例文や使い方についてわかりやすく解説していきます。また、類語・言い換え語との違い、対義語の意味についても触れていきます。
「鼓舞の意味、ちょっとあやふやだな」という方はぜひ参考にしてください。
INDEX
鼓舞するの意味とは？｜定義と読み方
鼓舞とは、読み方を「こぶ」とし、「励まし、奮い立たせること」を意味する言葉です。
また、「○○を鼓舞する」と動詞で使う場合には、○○（個人や組織・集団）を励まして士気（やる気）を高め、奮い立たせるという意味となります。
鼓舞の語源・由来
もとは、戦における勝利祈願のための儀式として、鼓（つづみ）を打ち鳴らして舞うことを意味する言葉として用いられました。
出陣などの際に太鼓や笛などを鳴らし舞を舞い、集団の勢いをつけたことから転じて「士気を高めるための励まし」を意味する言葉となりました。
鼓舞の使い方と例文
ここでは、様々な鼓舞の使い方を例文とともにご紹介、解説していきます。
鼓舞の使い方と例文｜鼓舞される
励まし、ふるい立たされることを「鼓舞される」と表現します。「鼓舞する」の受け身の形式で用いています。
- 将軍に鼓舞されたことにより、軍の先鋭たちの士気が向上した。
- チームメンバーはリーダーに鼓舞されることでモチベーションを上げることができる。
- 鼓舞されるだけでは、継続的に良いパフォーマンスを出すことはできない。
鼓舞の使い方と例文｜鼓舞激励（こぶげきれい）
「大いに励まし奮い立たせること」「励まし元気づけること」を意味する表現として「鼓舞激励」があります。
激励とは、「大いに励ますこと」を意味する表現であり、鼓舞と組み合わせて使うことで、相手を大いに励まし元気付けることのニュアンスが強まります。
- 我が校の野球部は、全校生徒から鼓舞激励を受けたことで士気が向上した。
- 鼓舞激励をしてもらえることで、途端にやる気が上がった。
- 鼓舞激励し、自軍の勝利を導く。
鼓舞の使い方と例文｜○○を鼓舞する
○○を鼓舞すると表現する場合には、「○○を励まし士気を高めること」を意味します。
○○には、「個人」「集団」のどちらも当てはまります。また、「自分を鼓舞する」などのように、自分自身に対してやる気を高めるときにも使うことができます。
- 自分を鼓舞し、恐怖心を打ちはらう。
- 部下を鼓舞して、プロジェクトの遂行をサポートする。
- 士気が下がったときは自軍を鼓舞することで士気が上がる。
鼓舞の類語・言い換え語
鼓舞の類語・言い換え語｜激励（げきれい）
激励とは、「大いに励ますこと」を意味する言葉です。鼓舞とは、励まし士気を高めることであり、意味が似ています。
また、「鼓舞激励」という四字熟語があるように、「相手を大きく励まし、やる気や士気を向上させる」という意味で用いることができる表現です。
言い換え語としても活用することができます。
鼓舞の類語・言い換え語｜応援（おうえん）
応援は頻繁に相手を励ますときに使う言葉ですが、正確な意味としては「力を添えて助けること」「加勢すること」といった、「具体的に力添えして助けること」を意味する場合があります。
また、スポーツなどでは「拍手や声援を送り相手を励ますこと」を意味します。一般的には、スポーツなどで用いられる意味で使われますが、実際に手助けする、サポートするというニュアンスがあります。
鼓舞の類語・言い換え語｜鼓吹（こすい）
鼓吹とは、 「励まし、元気づけること」「意見や思想を盛んに主張し、相手に吹きこむこと」を意味する言葉です。
鼓舞は「太鼓を叩き、舞を舞う」という語源がありますが、鼓吹は「太鼓を叩き笛を吹く」という語源があり、どちらも同じ由来があります。
鼓舞と比べて、「自分都合の意見や主張を相手に信じこませること」という否定的なニュアンスが含まれている使い方もあります。
鼓舞の類語・言い換え語｜扇動（せんどう）
扇動とは、「人の気持を煽り立てて、ある行動を起こすようにしむけること」を意味する言葉です。
たとえば、戦争において自軍の士気を高めることは「鼓舞する」に当てはまりますが、群衆の心理を巧みな演説や声がけでコントロールするという意味では、「扇動する」ことでもあります。
扇動の場合、「大多数の人々を自分たちの都合の良いように心理操作する」という否定的なニュアンスを含み使われることが多いと言えます。
鼓舞の対義語・反対語
鼓舞の対義語・反対語｜鎮撫（ちんぶ）
鎮撫とは、「鎮めなだめること」を意味する言葉で、やる気を向上させルために励ます、「鼓舞」とは反対の意味を持ちます。
鼓舞の対義語・反対語｜抑制（よくせい）
抑制とは、「暴れ出さないように抑え止めること」を意味する言葉です。
たとえば、鼓舞することが行き過ぎてしまうと、群衆がコントロールできない状態で暴れ出す「暴徒（ぼうと）」となります。
これは、やる気の根本的な原因となる「感情」が抑制できていなくなっている状況を指し、群集心理が暴走していることでもあります。
こういった、「感情が爆発している状態」「群集心理が暴れだしている状態」を抑えることを抑制と表現することができ、「鼓舞」とは反対の意味を持つ言葉となります。
鼓舞の対義語・反対語｜制御（せいぎょ）
制御とは、「自由勝手にふるまわせず、おさえつけて自分の思うように支配すること」を意味する言葉です。
鼓舞とは、個人や集団を励まして、ある行動に対する士気を高めることを意味します。一方、制御の場合は「個人や集団、あるいは機械などが勝手に行動することがないように言葉や行動でおさえつけること」を意味します。
相手の行動をコントロールするという意味では同じ意味を持ちますが、「行動をおさえるのか（制御）」「行動させるのか（鼓舞）」という明確な意味の違いがあります。
鼓舞の英語表現
「encourage（励ます）」「cheer（応援する）」のほか、「inspire（鼓舞する）」という日本語に対応した英単語もあります。
鼓舞の意味や定義、使い方と例文について解説してきました。
ここまで読んできた方は、鼓舞の本来の意味について、これまで自分が知っていたこと以上のことを知ることができたと感じるのではないでしょうか。ここまで読んでいただきありがとうございました。
ぜひ、今回知った知識を活かし、さらにスキルアップを目指したり、教養を深めていってくださいね！
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ここでは、今の職場や待遇、働き方に不満を抱いている方に向けて、転職活動を始めるにあたって必ずおさえておくべきことをご紹介していきます。
転職活動というと、下記のようなイメージがあるのではないでしょうか？
- 「失業リスクがある」
- 「これまでに積み重ねた経験・キャリアがムダになる」
- 「転職すると給料が下がる」
- 「新しい環境に慣れるのが大変そう」
しかし、この4つの不安は下記の「4つのコツ」で解消することができます。転職したいと考えているけど、不安を解消できないと感じる方はぜひ参考にしてください。
１ 転職活動に失業リスクはない！
転職活動を始めるにあたって最も不安なことは、「転職活動をすると、失業するのではないか？」というものだと思います。
一般に、仕事を辞めたり、退職して他の仕事を始めたりすることには、ネガティブなイメージを持つ方も大勢います。しかし、それは”間違い”です。
大手転職サービスを運営している「リクナビ」が公開しているデータには、こう書かれています。
20代では76％が「転職経験なし」という結果となっています。30代になると「転職経験なし」の割合は一気に減少し、半分以上の人が転職を経験。4人に1人は「転職1回」、そして約3割の人が「2回以上の転職」を経験しているという結果になりました。
20代では「10人中3人以上」、30代では「4人中1人以上」の人が転職活動を経験しています。
つまり、今では転職活動自体はそれほど珍しいことではなく、むしろそれが当たり前になってきているのが現状です。
ではなぜ、転職活動をすることができる人が増えているのでしょうか？理由は大きく2つあります。
理由１ 「中途採用を積極的におこなう企業が増えた」
人材市場・転職市場の動向をアンケートをもとに調査しているリクルートワークスが公開したデータでは、近年は中途採用を積極的におこなう企業が増えたことが示されています。
2018年度の中途採用の見通しについては、「増える」（18.6%）が「減る」（4.0%）を大きく上回っている。
つまり、転職市場は「売り手市場」で、人手不足は飲食業界・情報通信業界（IT）・不動産業界を中心に活発に採用活動が行われていることを示しています。
理由２ 「転職活動を在職中にできるサービスが増えた」
転職市場が売り手市場だといっても、「実際に自分のもとに内定が来るかは分からない」という不安は残りますよね。
しかし、その点についても心配いりません。今では、「働きながら転職活動をすること」がふつうです。
たとえば、一昔前までは、下記のすべての転職準備を、自分で調べながらやる必要がありました。
- 求人を探す
- 履歴書・職務経歴書を作成する
- 面接準備をして面接日程を応募企業と調整する
- 面接を1次〜3次まで突破する
- 給与条件や入社日を人事側と調整する
- 今の会社を辞めるための退職手続きや保険関係の手続きをおこなう
これだけ見ても、かなり大変であることがわかりますよね。
でも今は、「転職エージェント」を活用することができます。
転職エージェントとは、あなたの代わりに希望条件に合った求人を選び、人事側とスケジュール調整をしてくれたり、履歴書や職務経歴書の添削サポートをおこなってくれたりする無料サービスです。
そのため、転職するために仕事を先に辞める必要はありませんし、会社にバレる心配がありません。また、自分で準備するのは最小限にしたうえで転職活動をおこなうことができます。
…
以上2つの理由から、転職活動にリスクがないことがおわかりいただけたのではないかと思います。転職エージェントについてもっと詳しく知りたいという方は下記記事をご覧ください。
おすすめ記事：転職エージェントとは？おすすめの選び方と比較ポイントを徹底解説！
おすすめ転職エージェントは下記記事でご紹介しています。活用法や利用の流れも解説しているので、「転職エージェントを選びたい」という方はぜひ参考にしましょう。
また、「自分で求人を探したい」「自分のペースで求人を見てみたい」という方は、こちらの「転職サイトランキング」を参考にしてくださいね。
おすすめ記事：おすすめ転職サイトランキング！選び方や登録後の流れ、活用法まとめ
２ これまで積み重ねてきた経験・キャリアは転職で活かせる
転職するときの悩みのひとつとして多くあげられるのは、「これまで積み重ねてきた経験・キャリアがムダになってしまうかもしれない」という不安です。
特に、30代前後である程度長く職場で働いてきた方や、エンジニアや金融・不動産などの専門的な営業をしてきた方は、そう感じることも多いでしょう。
これまで得てきた経験を活かすには、「同じ業界・職種／業種で活躍することができる仕事」を探すことが大切になります。
「同じ業界・職種／業種」で活躍することができる仕事を探すには、「業界・職種／業種に特化した転職エージェントや転職サイトを使うこと」をおすすめします。
あなたの経験・キャリアを正しく評価してくれる職場であれば、今の給料よりも高い金額を提示してくれます。
もしなかったら、そのときは転職をしなければ良いのです。
業界・職種／業種専門の転職エージェントや転職サイトとは、たとえば「IT業界に特化した転職サービス」「広告業界に特化した転職サービス」「看護師・保育士・介護などの転職サービス」など様々です。
業界特化型の転職サービスや、特定業界に強い転職サービスは、TOPページで掲載しています。
どんな経験・キャリアであっても、それを評価してくれる職場は必ず存在します。
もちろん、経験・スキルによって大幅に求人の見つかりやすさや条件は変化しますが、「今の職場に不満を感じている」のであれば、転職活動を始めてみるべきですよね。
３ 転職しても給料は下がらない
「転職すると給料が下がる」と何となく悪いイメージを持っている方はいないでしょうか？
それはあくまでリストラなどが行われた過去の話です。今でもリストラの危険性がまったくないわけではないですが、自発的におこなう転職活動で給料が下がることはありません。
それはなぜかといいますと、最初に給与条件を検索できる転職サイトや、給与条件を代わりに交渉してくれる転職エージェントは無数に存在するからです。
特に、あなたの代わりに給与交渉をおこなってくれる転職エージェントに依頼することで、年収アップが可能です。
年収アップ転職をしたいと考えているなら、下記に掲載されている転職エージェントのうち、特に自分に会っていそうなものを順位1位から見てみることをおすすめします。
また、実際に今のあなたの職種・業種の求人が一般的にどの程度の年収なのかを調べることも大切です。そんな方は転職サイトに登録し、職種／業種の条件から求人を探してみることをおすすめします。
おすすめ記事：おすすめ転職サイトランキング！選び方や登録後の流れ、活用法まとめ
４ 新しい環境と今の環境の比較はカンタンにできる
転職活動自体はスタートでしかなく、本当に大切なのは「実際に内定をもらい入社したあとに後悔しないか？」という不安を解消することですよね。
「こんな職場に転職するくらいなら、以前の職場にいたほうが良かった…」という後悔をしたくない方は、転職活動に後ろ向きなはずです。
しかし、今の職場に不満を持っている方こそ、転職エージェントを使うべきです。
それはなぜかといいますと、転職エージェントでは応募先企業の内情や上司の情報、会社の雰囲気や残業時間の実態などについて詳しく教えてくれるからです。
あなたは、今の職場に不満を感じているからこそ、「転職先の内情」をしっかり知ったうえで転職したいと考えているのではないでしょうか？
実際に転職するかどうかは置いておいて、今の職場をほかの職場と比較してみることで、あなたが本当に満足できる仕事を見つけることができるでしょう。
おすすめ記事：おすすめ転職エージェントランキング！選び方や注意点・活用法まとめ
参考資料：鼓舞（読み）コブ – コトバンク
参考資料：「鼓舞」の意味 – goo辞書
参考資料：「鼓舞」の例文 – goo辞書
参考資料：鼓舞の意味・解説 – weblio辞書
