【例文あり】俯瞰の意味とは?今さら聞けない使い方を解説!

【例文あり】俯瞰の意味とは?今さら聞けない使い方を解説!
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「俯瞰」とは、どのような意味を持つ言葉なのでしょうか?

俯瞰はたまに使われる言葉なので、何となくわかったつもりで使ってしまっている方も多いのではないでしょうか。

また、意味を知ったうえで使っているとお考えの方も多いかもしれません。しかし、あなたの使い方によっては間違っている可能性もあります。正しい意味でボキャブラリーを高めていきたいとあなたも考えているはず。

そこで今回は、俯瞰の本来の意味や定義を解説するとともに、例文や使い方についてわかりやすく解説していきます。また、類語・言い換え語との違い、対義語の意味についても触れていきます。

「俯瞰の意味、ちょっとあやふやだな」という方はぜひ参考にしてください。

「転職活動を始めたい」と少しでも考えている方は、ぜひ下記記事をご覧ください。

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2017.12.25

 

「俯瞰」とは?|意味と定義を解説!

「俯瞰」とは?|意味と定義を解説!

 

「俯瞰」にはどのような意味・定義があるのでしょうか?

ビジネスシーンでも日常生活でも、あなたの環境では使われることが多い言葉であるはずです。だからこそ、「俯瞰」と検索窓に打ち込み、意味を調べようとしているのではないでしょうか。

しかし、俯瞰の意味・ニュアンスや内容は、状況や個々人の使い方によって異なります。そのため、もともとの意味、本来の定義をおさえておくことが大切になります。

俯瞰の本来の意味・定義を知れば「こんな使い方があったのか!」「もともとこんな意味があったのか!」ということが分かるようになります。

もちろん、気になるポイントだけをかいつまんで見てみるだけでもOK。ぜひ活用してください。

 

俯瞰とは?|読み方・意味・定義

「俯瞰(ふかん)」とは、「高いところから見下ろし眺めること」を指す言葉です。

山の頂上、ビルの屋上、タワーの頂上など、高い場所から地上を見下ろすことを俯瞰あるいは「鳥瞰(ちょうかん)」と言い表します。

ふ‐かん【×俯×瞰】

[名](スル)高い所から見下ろし眺めること。鳥瞰。「ビルの屋上から市内を俯瞰する」

引用:俯瞰 – コトバンク

俯瞰は物理的な見下ろしだけに使う言葉ではなく、概念的・比喩的な意味合いで使われることがあります。

ビルや山のうえから地上を見下ろすことだけではなく、「作成しているデザイン案の全体を俯瞰する」「世の中の流れを俯瞰する」などのように活用する言葉です。

つまり、「物事を広い視野で見ること」「全体を通して物事の概要をつかむこと」という意味で用いられることが多い言葉です。

特にビジネスシーンでは、自分が関わっている目の前の仕事だけではなく、仕事に関わっている関係者すべての動きや最終目標などまでを俯瞰することが求められます。

「今自分が優先して取り組むべきことは何か?」を考える際には「俯瞰的に物事を見る」という考え方がとても重要になります。

 

俯瞰の英語・語源・由来

俯瞰の英語における表現方法、語源・由来は下記の通りです。

俯瞰の英語

「俯瞰する」という表現を英語で行う場合、下記のいずれかの文章になります。日本語のように一言で俯瞰を表すのであれば、「bird’s view(鳥瞰)」になるでしょう。

  • overlook
  • look down upon~
  • command a bird’s view of~

 

俯瞰の語源・由来

俯瞰は「うつむく」「下を向く」という意味のある「俯」と、「見下ろす」という意味のある「瞰」が組み合わされた言葉です。

鳥が地上を一望するようなイメージが湧くため、意味はすぐに覚えられそうですね。

「俯く」という漢字は「儀式で顔を下向きにする」という語源を持ち、「瞰」は「目のうえに手をかざして望み見る」という意味です。

そこから、高い視点から下を全体的に見下ろす意味が生まれました。

 

俯瞰のビジネスにおける意味

「俯瞰」という言葉は、ビジネスや仕事術でもよく使われる言葉です。本をよく読む方は、「俯瞰」という言葉自体には馴染んでいる方もいるかもしれません。

俯瞰とは、先ほども解説したように「物理的な見下ろし」だけを指す言葉ではなく、比喩的な意味を含んでいます。

よく「経営者目線で考えろ」という会社の上司がいますが、これはつまり「俯瞰して自分の仕事を見てみなさい」という意味になります。

たとえば、あなたがプロジェクトマネージャーとして部下に仕事を割り振る側の立場の人だとします。この場合、あなたが直接取り組む仕事以外にも、知っておかなければならない仕事の進行度はたくさんあります。

その際は、「プロジェクト全体を俯瞰する」という表現を用いて、部下のそれぞれに仕事の進行度を報告させるなどの方法を取ることになります。

このように、仕事の進め方も一度俯瞰して全体を見下ろすことが大切なタイミングがあります。

 

俯瞰の例文・使い方

俯瞰を具体的にどのような言葉で使うのか、ここでは例文と使い方を解説していきます。中には、本来の言葉の使い方から考えて誤用になっているものもありますので、注意が必要です。

 

俯瞰の目・俯瞰視

「俯瞰の目で物事を見る」「物事を俯瞰視する」という言葉が使われている場合、今目の前に見えている物事から一度目を離して、より広い視点で物事を考えることを指します。

たとえば、あなたの友人のAさんとBさんがとある意見で対立しているときを想像してみます。このとき、Aさんの意見を聞くと、「Bさんが一方的に悪い」という印象を持ちます。

しかし、そこで一度俯瞰して考えてみます。「Bさんの言い分も聞いてみるべきではないのか?」そう考えると、AさんだけではなくBさんの言い分も聞いてあげようとなります。

さらに、AさんBさんがどんな問題で対立しているのかをあなた自身も考え、結論を出します。そのうえで、AさんとBさんの意見を整理し、問題自体が解決に向かうように話を進めていきます。

物事を俯瞰の目で見ると、偏った意見や感情的な意見を除いて冷静に考えることができます。感情に流されがちな人は、一度深呼吸してじっくり考えてみる時間を取ることで「俯瞰」ができるようになります。

 

俯瞰で見る(意味的には間違い・誤用です)

「俯瞰で見る」は、「俯瞰する」と同じ言葉です。俯瞰は物事を広く上から見ることを指す言葉なので、意味が重複してしまっています。そのため、厳密には誤用になります。

ただし、間違っている言葉の使い方も、広く一般に使われるようになれば間違いとはみなされないことがあります。

「俯瞰して見る」という表現はとても使いやすいですが、「俯瞰する」でも意味は同じですので、こちらを優先して使うようにしましょう。

 

俯瞰的に捉える

「物事を俯瞰的に捉える」という表現でも俯瞰という言葉が使われることがあります。物事を俯瞰的に捉えるのは、言葉でいうほど簡単ではありません。

たとえば、「このプロジェクトを企画段階から俯瞰的に捉える」「今起きている問題の全体像を俯瞰的に捉える」などというように使います。

今目の前で起きている問題に対して、ただがむしゃらに取り組むのではなく、一度一歩ひいて冷静に考えてから行動に移すことを指す場合もあります。

たとえば、あなたが営業職として働いていて「飛び込み営業ですぐ断られてしまう」ということがずっと続いて悩んでいるとします。あなたは売上を上げるためにさらに訪問件数を上げようとしますが、すぐ断られ一向に売上が上がることはありません。

そういうときは、一度「営業という仕事」を俯瞰的に捉えて考えてみます。飛び込み営業の精度を上げるためにはどうするべきか?を自分で振り返ってみるのです。

そうすると、訪問件数を増やすのではなく、今まで訪問してきた家庭のうち、「5分以上断られなかった家庭の傾向」を分析したうえで、その分析に当てはまる家庭にのみ飛び込み営業をかけていくと、訪問件数は同じでも売上を上げることができるかもしれません。

このように、今取り組んでいることの全体や目標を広く見下ろしてみて、改善策を考えていくことも「俯瞰して捉える」ことの一例になります。

 

自分を俯瞰する

自己啓発本などでは「自分を俯瞰する」という言葉が使われることがあります。使い方は人それぞれですが、先ほどの「俯瞰して捉える」と似たような意味で使われる場合が多いです。

しかし、そのほかに、自分のストレスやプレッシャーなどの精神的な悩みを解消するために「自分を俯瞰する」という言葉が使われることがあります。

たとえば、怒りの感情を自分で管理する「アンガーマネジメント」という考え方があります。このアンガーマネジメントとは、自分の内側から湧いてくる怒りの感情の傾向を掴み、自分で怒らないように抑制する手法のことです。

アンガーマネジメントの有名な方法のひとつには、「起こり始めから6秒間我慢すれば怒りを抑えることができる」というテクニックがあります。

こういった、自分の精神的なストレスやプレッシャーを自分で見下ろし、「自分は感情に振り回されているから、〇〇という対策を練ろう」と考えることを「自分を俯瞰する」ということもできます。

 

その他の俯瞰の例文・使い方

その他の俯瞰の例文・使い方は下記の通りです。

  • 自分の行動を俯瞰することで、次の失敗を繰り返さないようにする。
  • 計画の全体像を俯瞰した上で、自分の仕事に取り組む。
  • 俯瞰図を用いることで思い込みが解消される。
  • 世の中の流れを大まかに俯瞰することで、トレンドを読むことができる。
  • 歴史を学び仕事に活かすには、歴史の事象を俯瞰的に見ることが必要だ。
  • 仕事の手法をただ真似るのではなく、俯瞰して大切な部分をひとつものにしたほうが良い。
  • 問題を俯瞰すれば、偏見や対立、批判を生まずに議論することができる。

「全体を通して見る」という意味の言葉を使いたいときに「俯瞰」を使うと便利です。

 

俯瞰の類語・言い換え語

俯瞰と似ている言葉には「鳥瞰」があります。また、そのほかにも様々な類語があるため、状況・シチュエーションに沿って使い分けていきましょう。

 

俯瞰と鳥瞰の違い

鳥瞰とは「鳥瞰図」という意味の言葉から使われるようになった表現です。

「鳥瞰図」とは、地図の図法のひとつで、上空から地上を斜めに見下ろしたパノラマ図のことです。

高層ビルやタワーの展望台に設置されている地上写真のことを思い浮かべるとわかりやすいのではないでしょうか。

俯瞰も鳥瞰も「高いところから見下ろす」という意味では同じですが、鳥瞰図は「斜め上から見下ろした図」のことを指します。鳥瞰とは、(鳥の視点から)平面的に地上を見た状態のことを指します。

また、鳥瞰した状態で上から見下ろした図のことを俯瞰図と表現することもあるため、どちらも同じ意味で使うと考えて問題ないでしょう。

 

俯瞰のその他の類語一覧

上から見下ろしておおよその状況を把握するという意味では、下記の言葉を代わりに使ったほうがふさわしい場合があります。

  • 概観する
  • 大局観
  • 大局的に見る
  • 巨視的に見る
  • 包括的に眺める
  • 全体を見る
  • マクロ視点
  • マクロに見る

 

俯瞰の対義語・反対語

俯瞰の対義語は「仰望(ぎょうぼう)」「仰視(ぎょうし)」と言います。仰望も仰視も、地上から高いところを見渡すことを指します。

ただし「俯瞰」と比べてビジネスシーンで仰望が使われることはほとんどありませんので、対義語として一応覚えておく程度で良いでしょう。


俯瞰の意味や定義、使い方と例文について解説してきました。

ここまで読んできた方は、俯瞰の本来の意味について、これまで自分が知っていたこと以上に知ることができたと感じるのではないでしょうか。ここまで読んでいただきありがとうございました。

ぜひ、今回知った知識を活かし、さらにスキルアップを目指したり、教養を深めていってくださいね!

 

次では、ビジネスパーソンとして成長したいあなたに向けて、「転職活動のコツ」を解説しています。あなたが下記の項目に当てはまるなら、ここでページを戻さず、ぜひ次をお読みください。

  • 今の職場での人間関係やコミュニケーションに疲れている。
  • 仕事が楽しくなく、毎日が変わり映えしない。
  • ほかの業界・職種/業種に転職したいと考えている。
  • 給料をアップさせたいが方法が分からない。
  • 自分に合った職場はほかにあるんだと感じ始めている。

ひとつの項目でも当てはまるあなたは、用語を学ぶだけではなく、働き方や生き方を満足できるものにするために、働き方や生き方を変えるべきです。

「このままずっと同じ職場で働くつもりだ」と、あなたは自信を持って言えるでしょうか?

少しでも自信がないなと感じる方は、ぜひ下記の転職するための4つのコツをお読みください。

 

今の職場に満足してる?リスクなしで転職するための4つのコツ

今の職場に満足してる?リスクなしで転職するための4つのコツ

 

ここでは、今の職場や待遇、働き方に不満を抱いている方に向けて、転職活動を始めるにあたって必ずおさえておくべきことをご紹介していきます。

転職活動というと、下記のようなイメージがあるのではないでしょうか?

  1. 「失業リスクがある」
  2. 「これまでに積み重ねた経験・キャリアがムダになる」
  3. 「転職すると給料が下がる」
  4. 「新しい環境に慣れるのが大変そう」

しかし、この4つの不安は下記の「4つのコツ」で解消することができます。転職したいと考えているけど、不安を解消できないと感じる方はぜひ参考にしてください。

 

1 転職活動に失業リスクはない!

転職活動を始めるにあたって最も不安なことは、「転職活動をすると、失業するのではないか?」というものだと思います。

一般に、仕事を辞めたり、退職して他の仕事を始めたりすることには、ネガティブなイメージを持つ方も大勢います。しかし、それは”間違い”です。

大手転職サービスを運営している「リクナビ」が公開しているデータには、こう書かれています。

20代では76%が「転職経験なし」という結果となっています。30代になると「転職経験なし」の割合は一気に減少し、半分以上の人が転職を経験。4人に1人は「転職1回」、そして約3割の人が「2回以上の転職」を経験しているという結果になりました。

引用:年代別の転職回数と採用実態 – リクナビNEXT

20代では「10人中3人以上」、30代では「4人中1人以上」の人が転職活動を経験しています。

つまり、今では転職活動自体はそれほど珍しいことではなく、むしろそれが当たり前になってきているのが現状です。

ではなぜ、転職活動をすることができる人が増えているのでしょうか?理由は大きく2つあります。

 

理由1 「中途採用を積極的におこなう企業が増えた」

人材市場・転職市場の動向をアンケートをもとに調査しているリクルートワークスが公開したデータでは、近年は中途採用を積極的におこなう企業が増えたことが示されています。

2018年度の中途採用の見通しについては、「増える」(18.6%)が「減る」(4.0%)を大きく上回っている。

引用:中途採用調査 – リクルートワークス

つまり、転職市場は「売り手市場」で、人手不足は飲食業界・情報通信業界(IT)・不動産業界を中心に活発に採用活動が行われていることを示しています。

 

理由2 「転職活動を在職中にできるサービスが増えた」

転職市場が売り手市場だといっても、「実際に自分のもとに内定が来るかは分からない」という不安は残りますよね。

しかし、その点についても心配いりません。今では、「働きながら転職活動をすること」がふつうです。

たとえば、一昔前までは、下記のすべての転職準備を、自分で調べながらやる必要がありました。

  • 求人を探す
  • 履歴書・職務経歴書を作成する
  • 面接準備をして面接日程を応募企業と調整する
  • 面接を1次〜3次まで突破する
  • 給与条件や入社日を人事側と調整する
  • 今の会社を辞めるための退職手続きや保険関係の手続きをおこなう

これだけ見ても、かなり大変であることがわかりますよね。

でも今は、「転職エージェント」を活用することができます。

転職エージェントとは、あなたの代わりに希望条件に合った求人を選び、人事側とスケジュール調整をしてくれたり、履歴書や職務経歴書の添削サポートをおこなってくれたりする無料サービスです。

そのため、転職するために仕事を先に辞める必要はありませんし、会社にバレる心配がありません。また、自分で準備するのは最小限にしたうえで転職活動をおこなうことができます。

以上2つの理由から、転職活動にリスクがないことがおわかりいただけたのではないかと思います。転職エージェントについてもっと詳しく知りたいという方は下記記事をご覧ください。

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おすすめ転職エージェントは下記記事でご紹介しています。活用法や利用の流れも解説しているので、「転職エージェントを選びたい」という方はぜひ参考にしましょう。

 

また、「自分で求人を探したい」「自分のペースで求人を見てみたい」という方は、こちらの「転職サイトランキング」を参考にしてくださいね。

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2 これまで積み重ねてきた経験・キャリアは転職で活かせる

転職するときの悩みのひとつとして多くあげられるのは、「これまで積み重ねてきた経験・キャリアがムダになってしまうかもしれない」という不安です。

特に、30代前後である程度長く職場で働いてきた方や、エンジニアや金融・不動産などの専門的な営業をしてきた方は、そう感じることも多いでしょう。

これまで得てきた経験を活かすには、「同じ業界・職種/業種で活躍することができる仕事」を探すことが大切になります。

「同じ業界・職種/業種」で活躍することができる仕事を探すには、「業界・職種/業種に特化した転職エージェントや転職サイトを使うこと」をおすすめします。

あなたの経験・キャリアを正しく評価してくれる職場であれば、今の給料よりも高い金額を提示してくれます。

もしなかったら、そのときは転職をしなければ良いのです。

業界・職種/業種専門の転職エージェントや転職サイトとは、たとえば「IT業界に特化した転職サービス」「広告業界に特化した転職サービス」「看護師・保育士・介護などの転職サービス」など様々です。

業界特化型の転職サービスや、特定業界に強い転職サービスは、TOPページで掲載しています。

どんな経験・キャリアであっても、それを評価してくれる職場は必ず存在します。

もちろん、経験・スキルによって大幅に求人の見つかりやすさや条件は変化しますが、「今の職場に不満を感じている」のであれば、転職活動を始めてみるべきですよね。

 

3 転職しても給料は下がらない

「転職すると給料が下がる」と何となく悪いイメージを持っている方はいないでしょうか?

それはあくまでリストラなどが行われた過去の話です。今でもリストラの危険性がまったくないわけではないですが、自発的におこなう転職活動で給料が下がることはありません。

それはなぜかといいますと、最初に給与条件を検索できる転職サイトや、給与条件を代わりに交渉してくれる転職エージェントは無数に存在するからです。

特に、あなたの代わりに給与交渉をおこなってくれる転職エージェントに依頼することで、年収アップが可能です。

 

年収アップ転職をしたいと考えているなら、下記に掲載されている転職エージェントのうち、特に自分に会っていそうなものを順位1位から見てみることをおすすめします。

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また、実際に今のあなたの職種・業種の求人が一般的にどの程度の年収なのかを調べることも大切です。そんな方は転職サイトに登録し、職種/業種の条件から求人を探してみることをおすすめします。

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4 新しい環境と今の環境の比較はカンタンにできる

転職活動自体はスタートでしかなく、本当に大切なのは「実際に内定をもらい入社したあとに後悔しないか?」という不安を解消することですよね。

「こんな職場に転職するくらいなら、以前の職場にいたほうが良かった…」という後悔をしたくない方は、転職活動に後ろ向きなはずです。

しかし、今の職場に不満を持っている方こそ、転職エージェントを使うべきです。

それはなぜかといいますと、転職エージェントでは応募先企業の内情や上司の情報、会社の雰囲気や残業時間の実態などについて詳しく教えてくれるからです。

あなたは、今の職場に不満を感じているからこそ、「転職先の内情」をしっかり知ったうえで転職したいと考えているのではないでしょうか?

実際に転職するかどうかは置いておいて、今の職場をほかの職場と比較してみることで、あなたが本当に満足できる仕事を見つけることができるでしょう。

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